ช่อง 3 จัดโครงการสมัครใจลาออก เพื่อลดขนาดองค์กร

       จากกรณีที่ช่อง 3 มีการเลิกจ้างพนักงาน 154 คน เมื่อช่วงปี 2562 โดยระบุเหตุผลว่า คืนใบอนุญาตทีวีดิจิทัล จึงจำเป็นต้องปรับโครงสร้างธุรกิจใหม่ ยืนยัน ไม่มีการจิ้มพนักงานออก และจ่ายเงินเยียวยาพิเศษมากกว่ากฎหมายกำหนด

       ล่าสุดวันที่ 19 กุมภาพันธ์ 2563 กรุงเทพธุรกิจ รายงานว่า นายอริยะ พนมยงค์ กรรมการผู้อำนวยการ บมจ. บีอีซี เวิลด์ ผู้ดำเนินธุรกิจบริหารการออกอากาศโทรทัศน์ สถานีวิทยุโทรทัศน์ไทยทีวีสีช่อง 3 ระบุว่า บริษัทมีความจำเป็นต้องลดขนาดองค์กร

เพื่อเพิ่มความสามารถแข่งขันในสภาวะที่เม็ดเงินโฆษณามีการหดตัวอย่างต่อเนื่อง โดยทางบริษัทได้แจ้งต่อพนักงานถึงโครงการสมัครใจลาออก ซึ่งจะเปิดโครงการช่วงปลายเดือนกุมภาพันธ์ เป็นโครงการที่ขึ้นอยู่กับความสมัครใจของพนักงานอย่างแท้จริง

       ทั้งนี้ นายอริยะ ระบุว่า การปรับโครงสร้างและลดขนาดขององค์กรในครั้งนี้จะทำให้ บมจ. บีอีซี เวิลด์ สามารถดำเนินธุรกิจได้อย่างคล่องตัว กลับมาทำกำไร และเติบโตอย่างยั่งยืนต่อไป

เรียบเรียงโดย : kaijeaw.in.th ขอขอบคุณที่มา : bangkokbiznews